|
菜單

企業培訓

企業培訓的精神

人類是萬物中最出眾的,原因是他的「改善」能力,只要願意,不懂水性的人可以成為游泳健將,不能攀山的人也可以征服山峰。但一切除了有願意的心態 (Right Attitude),更要有適合的培訓 (Right Ability)。在一間不斷擴展的企業中,每個員工都不能安於現狀,如果您是用以前學過的知識去應付今天的問題,這已經略為勉強,若還以為可以處理未來的挑戰,簡直是妙想天開!員工應該為公司願意投放資源於裁培自己、加添自力能力而感高興,因為只有不斷進步的您才可以在這競爭劇烈的世代中有所作為!

「世間沒有保證成功的培訓項目,但只要有願意學習的員工,企業培訓必能創造卓越成績!」

企業培訓有甚麼重要性?

在現今競爭異常劇烈的商業社會,要成功突圍而出保持優勢,相信是每一位企業負責人及成員所渴望達到的目標。企業是由人所組成,有人的地方就需要有溝通。簡而言之,企業培訓是一間企業對內與及對外的溝通技巧,令不同部門的員工順利合作、令公司與客戶的關係和諧,在在需要很高的溝通技巧。老闆要上情下達需要圓滑的溝通模式,員工要將意見向上級反映同樣需要恰當的溝通。要令一個團隊發揮出最大的力量,有效的溝通是最基本及核心的條件。當然,企業培訓還有其他重 點。


你可以為企業提供甚麼培訓服務?

我想是分享經驗。首先我接受過正規的工商管理訓練;而且,也經營過家族生意,有多年的實戰經驗,我的經驗是理論與實踐兼備。更重要的是我所熟識的Soft Skill軟技巧。所指的軟技巧是對心理學的認識,對九柱性格的研究,及人與人之間的各樣互動關係。一如上述所說,團隊是由人所組成的,所以我都會用心去對待每一位員工,感受到每一位都是一個人,視他們為一個獨立的個體。我亦會盡力令每一位接受培訓的員工明白這一點,不過,首先令企業的老闆及負責人明白這點。只要企業的老闆明白下屬所面對的處境,一方面抱有體諒之心,一方面為員工提供解決方案,自能令員工心悅誠服的為公司效力,企業自能在激烈的競爭中繼續成長。而且,從我的經驗所得,一間企業的問題,往往是由老闆所引起。
Facebook © 2018 ICC 版權所有不得轉載。網頁設計及維護科擎科技有限公司 (IGT).